“Für uns ist Remote ein führender, zuverlässiger Spezialist für internationale HR. Ob länderspezifische Payroll, Compliance in Steuerfragen oder HR-Aufgaben: Dank der kompetenten Unterstützung der Expert:innen von Remote konnten wir unsere Prozesse optimieren und neue Wachstumschancen auf der ganzen Welt erschließen.”
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Was kann ich Remotes Expert:innen fragen?
Frag unsere Expert:innen. Sie beraten und unterstützen dich in allen Belangen rund um das Thema Beschäftigung. Hier nur einige Themen, zu denen du ein persönliches Gespräch buchen kannst.
Informiere dich über die Gesetze zu Themen wie Krankschreibung, Lohnfortzahlung und Urlaub, um bei der Personalverwaltung in einem anderen Land keine Risiken einzugehen.
Schütze dich bei Entlassungen in einem Land mit klaren Informationen zu Kündigungsfristen, fristlosen Kündigungen, Probezeitregelungen und möglichen Risiken.
Lass dich zu Steuerfragen in unterschiedlichen Ländern und Situationen beraten, zum Beispiel zu Bruttoausgleichszahlungen, Betriebsstättenrisiko, Körperschafts- und Einkommensteuer und Gesamtbeschäftigungskosten. Nur für EOR-Kunden verfügbar.
Informiere dich zu Regelungen für Einwanderung, Relocation und grenzüberschreitende Arbeit. Wir helfen dir, alles richtig zu machen, egal ob du Ausländer:innen einstellst oder Fragen zu Geschäftsreisen hast.
Informiere dich über Pflichten und Versicherungen in Bezug auf die Sicherheit am Arbeitsplatz – verfügbar für ausgewählte Länder.
Sourcing, Bewerbungsgespräche und dein Branding als Arbeitgeber funktionieren in jedem Markt anders. Beschleunige mit unserer Unterstützung den Einstellungsprozess und ziehe passende Talente an.
Informiere dich über die gesetzlich vorgeschriebenen und freiwilligen Benefits in deinem Zielland, damit du wettbewerbsfähige, rechtskonforme Pakete anbieten kannst, ohne dein Budget unnötig zu strapazieren.




