信頼できる誤分類リスク対策
契約社員の誤分類に対するセキュリティをさらに強化し、コンプライアンスを確保することで、企業が現地の法律や規制への対応を心配する必要はありません。
国際契約社員との提携が簡単に
Remoteの法令を遵守した契約、スマート化された請求処理、誤分類リスクに対する補償でどのように企業を保護できるかを、ツアー形式でご覧ください。
信頼できるコンプライアンス強化策
契約社員のオンボーディング、管理、給与支給、企業の保護、そのすべてを一元的に行うことができます。
免責保証で安心して契約社員を雇用
Remoteの契約は、現地の法務専門家が確認した堅実な内容となっており、契約社員の誤分類に対する免責補償を保証しています。Remote契約社員管理プラスでは、契約社員1名につき10万ドル、クライアント1社につき100万ドルを上限としてペナルティを補償します。
お客様の安心を第一に
当社では、現地の労働法を十分に理解した上で契約社員サービス契約書を作成し、コンプライアンスの徹底とリスクの軽減に努めています。これにより、最も大切なお客様の安心を確保できます。
補償対象となる誤分類のリスクを検討
補償対象となる誤分類のリスクを検討
作業範囲記述書
補償範囲は最高100万ドル
契約書の署名者を指定
請求処理の自動化
定期的な/予定された請求書
請求書の一括承認
一括支給
複数通貨に対応
FX支払い保証
透明性の高い価格、想定外のコストなし
- 追加料金は一切なく、透明性の高い価格
- 利用した分をお支払い
- グローバルチーム向けに構築
- USD
- EUR
- GBP
- CAD
- AUD
- NZD
- SGD
- CHF
- JPY
- SEK
- NOK
- DKK
契約社員管理プラス
￥13,177
契約社員/月
万全の補償保護と現地法の遵守
契約社員1人あたり最高10万ドルのペナルティを補償
法令を遵守した契約書を作成、編集、署名
不透明な追加費用なしの、クリアな支払い体系
HR Coreが標準で付属
よくある質問
Remote契約社員管理プラスの価格は$99/契約社員/月です。契約社員管理プラスは、こちらからご登録ください。
企業側は、電信送金、ACH、SEPA、またはクレジットカード/デビットカードで給与の支給を行います。契約社員には、Stripe Connect経由で指定の銀行口座に直接振り込まれます。
契約社員管理プラスは、誤分類リスクから企業を保護するアドオンです。契約社員管理プラスでは、Remote契約社員管理のすべての機能をご利用いただけるとともに、契約社員1名につき最高10万ドル、クライアント1社につき最高100万ドルの補償を保証します。
もちろん、できます。契約のアップグレードやダウングレードは、Remoteアカウントから直接いつでも管理できます。 アップグレードをRemoteで管理する方法については、こちらをご覧ください。
