Zum Hauptinhalt springen
  • Home
  • Weltweite Beschäftigung
    • Payroll nav iconLP Globale GehaltsabrechnungRechtssichere Payroll, unkompliziert umgesetzt
    • Employer of Record nav iconEmployer of RecordWeltweites Wachstum ohne Niederlassungskosten
    • Contractor of Record nav iconCONTRACTOR OF RECORDRechtssicher global mit Freelancer:innen zusammenarbeiten
    • Contractor Management nav iconContractor ManagementGlobales Onboarding und Verwaltung von Freelancer:innen
    • PEO nav iconPEOKomplexe HR-Aufgaben auslagern
    Infrastruktur
    • Remote EmbeddedNahtlose Integration von HR in vorhandene Prozesse
    • PlattformVerwalten Sie Ihren HR Core
    • VerknüpfenNeuVerbinden Sie Ihre KI-Tools mit Remote
    • IntegrationenProzessoptimierung mithilfe zentraler Business-Tools
    Dienstleistungen
    • Fragen Sie unsere Expert:innenUnterstützung durch Expert:innen für globale HR und Compliance
    • HintergrundprüfungenVereinfachtes Screening von Bewerber:innen
    • Compliance WatchtowerLückenlose Rechtskonformität
    • GeräteverwaltungWeltweite Bereitstellung und Nachverfolgung von IT-Geräten
    • Gründung von NiederlassungenSchnelle und rechtssichere Niederlassungsgründung
    • Mobilität und RelocationUnkomplizierte Relocation von Mitarbeiter:innen
    • BenefitsUnkomplizierte Verwaltung von Benefits
  • Weltweiter Service
    • Country ExplorerLänderspezifische Unterstützung bei der Einstellung
    • Explorer für US-BundesstaatenEinfache Anstellung in allen US-Bundesstaaten
    • Remote im VergleichVergleiche mit unseren Wettbewerbern
    Wachstumsphase
    • StartupsAgile HR- und Payroll-Lösungen für Unternehmen in Wachstum
    • MittelstandMassgeschneiderte HR-Lösungen zur Teamerweiterung
    • EnterpriseGlobale HR-Lösungen für Konzerne und grosse Unternehmen
    Partner werden
    • Strategische TechnologiepartnerFlexible Einbettung von Global-HR-Funktionen in Ihre Plattform
    • Partner werdenEntdecken Sie die Chancen einer Partnerschaft
    • Remote BuildDemnächst verfügbarBeratung zu Integrationen und KI-Automatisierung
    Fallstudien
    • remote-reverse-tech@2x.webp

      Strategische Partnerschaft zwischen Reverse Tech und Remote für Contractor Management und Payroll

      Mehr erfahren
  • Tools und Rechner
    • Scheinselbstständigkeitsrisiko berechnenLänderspezifische Einschätzung des Scheinselbstständigkeitsrisikos
    • PersonalkostenrechnerLänderspezifische Berechnung der Gesamtkosten für Beschäftigung
    • Honorarzahlungen berechnenInformationen zu möglichen Währungen und Abwicklungsfristen für globale Freelancer:innen
    Lernen mit Remote
    • Forschung und Leitfäden
    • Fallstudien
    • HR-Glossar
    • Checklisten und Vorlagen
    • Bibliothek für Stellenbeschreibungen
    • Webinare
    • Events
    • Newsroom
    • Informationen zu Salären und Qualifikationen
    • Insights Center
    • Holen Sie sich Unterstützung
    • Alle Ressourcen anzeigen
    Blog
    • Globale Payroll
    • EOR und PEO
    • Contractor Management
    • Steuern
    • Entdecken Sie den Blog
    Blogbeiträge
    • laurenmacphail_remote_create_a_photo_of_a_person_conducting_a_o_4bc9f36c-0e24-41ac-8f9b-8214d5dd4976.png

      Bewährte Vorgehensweisen für Vorstellungsgespräche: Ein umfassender Leitfaden für Arbeitgeber

      Mehr erfahren
  • Preise
Anmelden

Unser Kompaktpaket zur Verwaltung von Auftragnehmer:innen

Erhalten Sie drei kostenfreie Ressourcen unserer Expert:innen, die Sie beim Onboarden, Verwalten und Bezahlen Ihrer selbstständigen Auftragnehmer:innen in grossem Umfang unterstützen.

Jetzt herunterladen · research/contractor-management-mastery-pack

Jetzt herunterladen

Das Ressourcenpaket für Ihre Auftragnehmer:innen-Verwaltung

Laden Sie das kostenfreie Ressourcenpaket mit den folgenden drei PDF-Leitfäden herunter

98-Laptop-Folders-Emplyee_icon-Cup_of_tea_steam-onboarding.webp

Strategie erarbeiten

Handbuch für die globale Verwaltung von Auftragnehmer:innen

Erfahren Sie, wie Sie Ihre Prozesse für Onboarding, Bezahlung und Verwaltung von Auftragnehmer:innen weltweit ausbauen können.

131-World_Map-Documents-cards-person_Icon-Pins-equity.webp

Rechtssicherheit erhöhen

Checkliste für die rechtliche Konformität bei der Beauftragung von Auftragnehmer:innen

Nutzen Sie die Checkliste, damit Sie Scheinselbstständigkeit vermeiden und rechtskonforme Vereinbarungen formulieren können.

142-Robot-Help-FYI.webp

Auftragnehmer:innen managen

Auftragnehmer:innen-Verwaltung mit Remote

Erfahren Sie, wie unkompliziert das Onboarding, die Verwaltung und die Bezahlung von globalen Auftragnehmer:innen über Remote funktioniert.

Alles, was Sie brauchen, um die Verwaltung einfach zu gestalten

contractor-progress_german@2x.webp

Schnelle und unkomplizierte weltweite Zahlungen

Geben Sie Rechnungen frei und bezahlen Sie einzelne Auftragnehmer:innen in über 180 Ländern. Zahlen Sie Einzelrechnungen mit wenigen Klicks oder richten Sie einen Dauerauftrag für wiederkehrende Rechnungen ein.

Contractor Management (German)

Rechtlich abgesicherte Verträge

Der Abschluss von Verträgen mit selbstständigen Auftragnehmer:innen über Remote ist schneller, unkomplizierter und sicherer. Unsere lokal angepassten Verträge werden von Rechtsexpert:innen sorgfältig geprüft, sodass sie die arbeits- und steuerrechtlichen Vorgaben des jeweiligen Landes erfüllen.

things-to-do-widget_german@2x.webp

Eine zentrale Plattform zur Verwaltung von Auftragnehmer:innen

Remote stellt alles bereit, was Sie für die Verwaltung von Auftragnehmer:innen benötigen – vom automatisierten Onboarding über die Rechnungsfreigabe mit einem Klick bis zur nahtlosen Bezahlung.

Weltweit tätige Unternehmen wachsen dank Remote

Weitere Expertentipps für das Management von Auftragnehmer:innen

employee-independent-contractor-misclassification-featured

Leitfaden zur Falschklassifizierung von Mitarbeiter:innen und zur Scheinselbstständigkeit von Auftragnehmer:innen

Contractor Management
how-to-convert-contractor-to-employee-featured

Auftragnehmer:innen in Angestellte umwandeln: Expertenleitfaden

Contractor Management
independent-contractor-agreement-featured

Freelancer-Verträge: Leitfaden für Unternehmen

Contractor Management

Starten Sie jetzt damit, Ihre Auftragnehmer:innen mit Remote zu verwalten

Jetzt registrieren
  • Mitarbeiter:innen international einstellen
  • Freelancer:innen international beauftragen
  • International expandieren
  • Globales Onboarding von Teams
  • Remote API
  • Payroll abwickeln
  • Benefits weltweit anbieten
  • Aktienoptionen bereitstellen
  • Expansion in die USA
  • Globale HR
  • Preise
  • Employer of Record (EOR)
  • Contractor Management – Übersicht
  • Payroll
  • Remote Relocation
  • Consulting-Services für Expansionen
  • Recruit
  • Globale HR-Lösungen für Startups
  • Globale HR für KMU
  • Globale HR für internationale Unternehmen
  • Unser Blog
  • Forschung
  • Fallstudien
  • Webinare
  • API-Dokumentation für Entwickler
  • Remote im Vergleich
  • Tech-Stack-Integrationen
  • Remote Handbook
  • Country Explorer
  • Explorer für US-Bundesstaaten
  • Personalkostenrechner
  • Tool zur Bewertung des Risikos von Scheinselbstständigkeit
  • Globale Infrastruktur
  • Sicherheit und Compliance
  • Sicherheit und Compliance: Trust-Portal
  • Garantie für Preistransparenz
  • Schutz von geistigem Eigentum
  • Kundenerlebnis
  • Startup-Gründer:innen
  • Remote für Mitarbeiter:innen
  • Freelancer Hub
  • Für Stellensuchende
  • Über uns
  • Karriere
  • Newsroom
  • Events
  • Marketplace
  • Support
  • Aktueller Status
  • Kontakt aufnehmen
  • Barrierefreiheit bei Remote
  • Partnerprogramme
  • Affiliates
  • Venture-Capital-Partner
  • Personalberatungen
  • Finanzberatungen
  • Anwaltskanzleien
  • Marktplatz für Partnervorteile
  • Remote Recruiter Network

Copyright © 2026 Remote Technology, Inc. Alle Rechte vorbehalten.

Die Angaben auf dieser Seite basieren auf internen Bestandskundendaten. Der angenommene Zeitrahmen beruht auf der Tatsache, dass ein Onboarding in der Regel bis zu 30 Tage dauern kann; bei Remote liegt die durchschnittliche Dauer jedoch nur bei 2.3 Tagen.

App Store(öffnet sich in neuem Tab)Google Play(öffnet sich in neuem Tab)

  • Datenschutzrichtlinie
  • Cookie-Richtlinie
  • Nutzungsbedingungen
  • Haftungsausschluss
  • Impressum