
自定义休假政策管理
创建自定义休假类型,方便员工预约和使用。我们的客户常将此功能用于季度自我关爱假、生日假、学术休假或基于工龄的额外假期等场景。
不论团队成员身处何地,均可精准追踪工时和考勤记录。
摆脱繁琐的电子表格和手动计算,通过 Remote 高效管理全球团队的工时和考勤。

创建自定义休假类型,方便员工预约和使用。我们的客户常将此功能用于季度自我关爱假、生日假、学术休假或基于工龄的额外假期等场景。

实时对比国家法定最低休假标准与员工合同约定额度,精准计算总休假时长。

员工可清晰查看已获批的各类休假额度,随时了解可用余额、已预约天数,及已使用情况。
员工可通过网页端或移动应用的日历视图,快速便捷提交休假申请。

授权部门主管和人力资源团队一键审批休假请求。

通过汇总日历、健康提醒、近期公共假期提示及深度洞察报告等工具,全方位掌握团队休假动态。
无论您的团队是全职或兼职、现场办公或远程办公、时薪制或月薪制,我们都能全面覆盖。

支持团队成员一键打卡或手动添加工时,还可通过备注将工作时间关联至具体任务与项目。

团队成员可检查并一键提交工时表,也可设置系统自动提交常规工时记录。

您可审核及批准工时表,确保加班、待命及工作时长符合薪资法规要求。
加入信赖 Remote 助力业务转型的客户行列。
兼顾合同工灵活性与信息透明度
为避免人员误分类风险,合同工有权在全球各地自主安排工作时间与地点,但这不意味着您会处于信息盲区。
合同工可通过电脑或移动端记录和保存工时,添加备注关联项目及任务,并提前展示可供工作时段。
在人力资源领域,考勤管理软件用于追踪和管理员工和合同工的工作时间。许多企业借助此类工具保障岗位覆盖范围与工作效率。对于按工时计酬的人员,精确记录工作时间至关重要。多数国家亦设有法定考勤规范,企业必须遵守这些规定以保持合规经营。
企业需通过考勤管理确保合规性与薪资准确性。自动化考勤记录能有效降低人力成本并提升数据质量。Remote 将智能自动化深度融入考勤管理软件中,典型功能包括:一键打卡、工时表自动提交、休假申请自动审批流程等。
所有加入 Remote 平台的员工与合同工均可通过网页端或移动应用记录工时、提交工时表、查看可用假期,以及提交休假申请。 了解更多有关工时追踪的信息
任何被设为管理员且拥有休假管理权限的用户均可审核休假申请,并查看团队休假日历。
是。员工与合同工可通过任何联网设备或 Remote 移动应用编辑和提交工时表,也可选择设置系统每周自动提交工时表。
若您使用 Remote 管理员工或合同工,即可免费使用我们的移动应用。员工和合同工可使用 iOS 或 Android 设备下载移动应用,使用休假管理、工时追踪、报销申请等多种功能。